本网讯（通讯员 赵金鑫隋丹丹）8月25日，中建一局在重庆京东方项目组织了“建会、建功、建家”活动。活动现场上，劳务派遣员工李林手拿会员证对大家激动地说：“今天是我最高兴的一天，也是我人生中最重要的一天，我入会了，成为了一名真正的工会会员，有家的感觉真好！”
　　随着社会经济的快速发展和企业用工制度改革的推进，中建一局的劳务派遣员工日渐增多，发展到目前的2000余人。他们与一局员工转战南北，在一局超高、超大、超难的项目建设中快速成长起来。一局建设发展公司率先在劳务派遣员工的使用、培养方面做出了有益探索，2010年出台了《劳务派遣员工身份置换的实施办法》，与业绩突出、品质优秀、企业忠诚度高、责任感强的劳务派遣员工签署了正式劳动合同，目前已有近200名劳务派遣员工成为建设发展公司的正式员工。2014年建设发展公司开始着手打造“幸福工程”，提出了劳务派遣员工入会的创新思路，在北京市建筑工会和中建一局工会的指导下，重庆京东方项目劳务派遣员工全部加入了一局建设发展公司的工会组织。
　　重庆京东方项目组织开展了劳动竞赛，在全体员工的共同努力下，项目提前1个月实现了主体结构封顶。在“建会、建功、建家”活动现场，一局集团公司工会主席王希强为劳动竞赛优秀个人和先进团队颁发了荣誉证书和奖金，北京市总工会建筑工会主席宋丽静为项目员工发放了防暑降温物品。
　　宋丽静在讲话中说，来到项目感受最深的是 “三声”，一是员工们雷鸣般的掌声，展现了一局发展乃至一局集团员工昂扬向上的精神面貌，正是这股精气神让全体员工无谓困难，直抵成功；二是员工们朗朗的笑声，项目领导班子和建设发展公司以人为本，倾心打造幸福工程，疏通了员工职业发展通道，职工之家的建设让员工解除了 “后顾之忧”；三是发自内心的呐喊声，这种呐喊不仅是确保优质履约、再创佳绩的决心，更是提前完成各项节点目标的信心。
　　王希强在总结讲话中指出，重庆京东方项目是一局的重点项目，集团领导高度重视，配备了最优秀的履约团队，选配了最优质的劳务派遣公司和劳务队伍。项目主体结构提前1个月封顶，成绩令人自豪，拼搏精神令人感动，这是中建信条 、先锋文化的深植和落地，项目全体员工的辛勤付出为进一步巩固一局在大型高科技厂房建设领域中的领先地位做出了突出贡献。王希强主席鼓励全体员工再接再厉、再创佳绩，同时希望大家“快乐的工作、健康的生活”，为“拓展幸福空间”做出更大的努力。
　　“建会、建功、建家”活动结束后，在建设发展公司工会主席黄殿来的陪同下，宋丽静、王希强一行人看望了施工一线的工人，送去了对建设者真挚的问候。